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    2016年4月企业管理概论历年真题

    卷面总分:100分     试卷年份:2016    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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    简述企业建立工资分配制度的要求。


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     技术评价

    总经理将企业分成若干”组织单位”,让它们各自拥有职能结构,赋予尽可能大的生产经营自主权,但不具有真正的独立核算、自负盈亏的权利。这种组织结构是


    • A、直线结构

    • B、直线职能结构

    • C、矩阵结构

    • D、模拟分权结构

    生产规划、人员素质、技术进步等目标应属于企业战略目标类别中的

    • A、发展性目标

    • B、利益性目标

    • C、竞争性目标

    • D、效益性目标

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